Расчет показателей труда и заработной платы

(5197*25)/100=1299,25 (руб.).

Итого месячная заработная плата на 1 составителя поездов составляет

5197+114,33+1039,4+675,61+779,55+519,7+1299,25=9624,84 (руб.).

Определяем фонд заработной платы по данным профессиям за месяц.

9624,84*45=433117,8 (руб.).

Определяем фонд заработной платы по данным профессиям за год.

433117,8 *12=5197413,6 (руб.)

Определяем месячную заработную плату помощников составителей поездов.

Контингент – 45 человек. Разряд – V. Месячная тарифная ставка – 4423 руб.

Доплата за работу в праздничные дни составляет 2,2% от месячной ставки или оклада.

(4423*2,2)/100=97,31 (руб.).

Доплата за работу в ночное время составляет 20% от месячной ставки или оклада.

(4423*20)/100=884,6 (руб.).

Доплата за выслугу лет составляет 13% от месячной ставки или оклада.

(4423*13)/100=574,99 (руб.).

Доплата за класс квалификации составляет 15% от месячной ставки или оклада.

(4423*15)/100=663,45 (руб.).

Сдельный приработок составляет 10% от месячной ставки или оклада.

(4423*10)/100=442,3 (руб.).

Премия составляет 25% от месячной ставки или оклада.

(4423*25)/100=1105,75 (руб.).

Итого месячная заработная плата на 1 помощника составителей поездов составляет

4423+97,31+884,6+574,99+442,3+1105,75+663,45=8191,4 (руб.).

Определяем фонд заработной платы по данным профессиям за месяц.

8191,4*45=368613 (руб.).

Определяем фонд заработной платы по данным профессиям за год.

368613*12=4423356 (руб.).

Определяем численность и заработную плату регулировщиков скоростей движения.

Определяем заработную плату старших регулировщиков при норме 1 человек на горку в смену. Оклад – 4247 руб Разряд – III.

Определяем заработную плату рядового регулировщика. Итого контингент 47 человек.

Доплата за работу в праздничные дни составляет 2,2% от месячной ставки или оклада.

(4247*2,2)/100=93,43 (руб.).

Доплата за работу в ночное время составляет 20% от месячной ставки или оклада.

(4247*20)/100=849,4 (руб.).

Доплата за выслугу лет составляет 13% от месячной ставки или оклада.

(4247*13)/100=552,11 (руб.).

Доплата за класс квалификации составляет 15% от месячной ставки или оклада.

(4247*15)/100=637,05 (руб.).

Сдельный приработок составляет 10% от месячной ставки или оклада.

(4247*10)/100=424,7 (руб.).

Премия составляет 25% от месячной ставки или оклада.

(4247*25)/100=1061,75 (руб.).

Итого месячная заработная плата на 1 человека составляет

4247+93,43+849,4+552,11+627,05+1061,75+637,05=8067,79 (руб.).

Определяем фонд заработной платы по данным профессиям за месяц.

8067,79*47=379186,13 (руб.).

Определяем фонд заработной платы по данным профессиям за год.

379186,13*12=4550233,5 (руб.).

Расчет месячной заработной платы дежурных по немеханизированным горкам.

Контингент – 5 человек. Разряд VIII. Месячный оклад – 6137 руб

Доплата за работу в праздничные дни составляет 2,2% от месячной ставки или оклада.

(6137*2,2)/100=135,01 (руб.).

Доплата за работу в ночное время составляет 20% от месячной ставки или оклада.

Рекомендуем также:

Выбор оборудования, приспособления и инструмента для выбранной детали агрегата, узла
005 Термическая Электропечь камерная СНЗ-5,0.10.3,2/10 Температура нагрева, °С 950 Габаритные размеры, мм длина 750 ширина 320 высота 240 Термопара ХА ГОСТ 6616-81 Клещи кузнечные Две призмы ПЗ-1-2 ГОСТ1295-88 010 Слесарная Пресс 2135-1М ГАРО Максимальное усилие 40тонн. Максимальное д ...

Расчет геометрических параметров смещенного зацепления
Зубчатые передачи являются наиболее распространенным видом механических передач. Механизмы, в состав которых входят зубчатые колеса, работают в самых разнообразных условиях: обильная смазка и защищенное от внешней среды пространство или отсутствие смазки и непосредственный контакт с окружающей сре ...

Навигационно-гидрографические условия
Черное море. Берега: Берега Черного моря отличаются большим разнообразием. Здесь имеются высокие горы, обширные низменности и однообразные, слегка всхолмленные равнины. Северо-восточный берег Черного моря гористый. Здесь проходят отроги Главного Кавказского хребта. Прибрежные горы повышаются с ...